休暇ポリシーと承認

休暇規則を設定し、申請を一貫して承認します。

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カレンダー、休暇タイプ、付与日数、有給休暇の発生、繰越、承認チェーンを設定します。従業員は日付と理由を添えて申請を提出し、管理者は競合と残日数を確認します。承認された休暇は、設定されたルールに従って勤怠と給与計算に反映される必要があります。