Fratrædelsesgodtgørelse (EOSB) og slutafregning for medarbejderen
Beregn lovpligtig fratrædelsesgodtgørelse, optjente ikke-afholdte feriedage og udsted clearance for slutafregningen.
Håndter medarbejderes fratrædelse med korrekte lovpligtige beregninger.
1. Fratrædelsesproces: Når en medarbejder siger op, eller ansættelseskontrakten udløber, skal du åbne medarbejderprofilen og starte "Endelig afregning".
2. Beregning af fratrædelsesgodtgørelse (EOSB): Systemet beregner automatisk fratrædelsesgodtgørelsen baseret på det samlede antal års anciennitet, kontrakttypen (tidsbegrænset eller tidsubegrænset), årsagen til fratrædelsen og gældende arbejdsretlige bestemmelser.
3. Udbetaling af optjent ferie: Ikke-afholdte feriedage omregnes til økonomisk kompensation baseret på grundlønnen.
4. Fradrag og lån: Medarbejderens udestående lån, forskud eller erstatningsansvar for virksomhedens aktiver fratrækkes automatisk i det endelige beløb.
5. Fratrædelsesattest: Generér det officielle dokument for medarbejderens clearance, og bogfør betalingsbilaget for slutafregningen.